Четвер, 29 Липня, 2021

Кабмін бореться з неофіційним працевлаштуванням українців

Як Віталій Кличко став мером Києва: історичні свідчення

Ще в далекому 2008 році кияни самостійно обрали мера міста, проте Партія Регіонів Віктора Януковича мала інші плани, розповідає “Kyivyes.com.ua”. Кияни фактично не підтримували діяльність...

Які функції виконує Офіс Президента України?

Що таке Офіс Президента, яка його структура та основні функції і завдання? Далі розповідає “Kyivyes.com.ua”. У 2019 році було прийнято нове положення про діяльність Офісу...

Що зробив Віталій Кличко для Києва за 5 років?

У червні 2014 Віталій Кличко здобув перемогу на виборах за крісло Київського міського голови. Трьома тижнями пізніше зайняв ще й пост Голови Київського міської...

Віталій Кличко: від боксера до мера Києва

Народився Віталій Володимирович Кличко в Біловодську в 1971 році. Життя у нього дуже насичене. Адже Віталій зміг стати не тільки відомим на...

Як відомо, проблема неофіційного працевлаштування в Україні має досить тривалу історію. В силу тих, чи інших обставин, значна кількість наших співгромадян змушені працювати неофіційно, тобто без трудового договору, запису в трудовій книжці, а, отже, сплати податків та обов’язкового страхового збору.

За даними Державної служби статистики, в 2017 році, 22,9% українців працювали неофіційно. У 2018 році таких була майже третина, від загальної кількості працездатного населення України (вікова категорія 15 – 70 років).

У тіньовому секторі було зайнято 1 514 700 жінок, або 19,5% від загальної чисельності зайнятого населення, і 2 180 900 чоловіків, або 26%.

У містах неофіційна зайнятість нижча – 15,3% неофіційно зайнятих українців, в той час як в сільській місцевості цей показник становить 39,6%.

Як стало відомо kyivyes.com.ua Міністерство соціальної політики внесло пропозицію визначити на законодавчому рівні поняття трудових відносин, а також основні їх ознаки. Таким чином, з’являться чітко регламентовані вимоги і, відповідно, підстави притягувати до відповідальності роботодавців, які порушують правила працевлаштування.

Проект передбачає внесення змін до ст. 21-1 КЗПП. Згідно зі змінами, штрафні санкції чекають роботодавців в разі недотримання трьох і більше пунктів вимог. Відповідальність за порушення трудового законодавства несе роботодавець. Сума штрафу може становити від 3 до 30 мінімальних зарплат за різні види порушень.

Також планується внесення уточнень до визначення поняття «роботодавець». Відтепер такими вважатимуться власники підприємства, установи, організації або уповноваженого органу, або фізичні особи, які використовують найману працю в рамках трудових відносин.

А між тим, слід зазначити, що ключовим фактором, що визначає досить високий рівень неофіційного працевлаштування в Україні, є бідність і відсутність роботи за фахом, або ж коли така не дозволяє забезпечити українцям гідний рівень життя.

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Поради киянкам: як позбутися від зморшок в домашніх умовах

Стан шкіри обличчя, її природний колір і пружність — "головна біль" для більшості жінок починаючи з 30 років. А якщо мова йде...

Як ботокс рятує киянок від зморшок і чому його не потрібно боятися

Поняття "ботокс" знайоме багатьом, але частіше в негативному сенсі та з чуток, оскільки, якщо попросити розповісти, що ж такого в цьому препараті...

Подарунок подрузі: що подарувати, якщо ви давно не бачилися?

Чим старше ми стаємо, тим на жаль, менше часу у нас залишається на зустрічі з друзями, адже основну увага бере на себе...

Які подарунки можна подарувати при будь-яких обставинах?

Завжди шукати оригінальні та незвичні презенти – дуже не просто справа. Особливо це стосується тих випадків, коли часу обмаль, та ви не...

Смартквартири — новий напрямок на ринку нерухомості

Останнім часом серед жителів столиці все більшої популярності набирають смартквартири. Про це говорить як підвищений попит на ринку нерухомості, так і безліч...